12月16日上午，中机国际召开新提任干部集体谈话会议。公司党委书记易凡对近期新提任的干部进行集体谈话。会议由党委干部部部长罗海滨主持，通过现场和视频连线的方式开展。

易凡肯定了本次提拔任用干部的工作成绩和突出表现，对大家表示衷心的祝贺，指出新任领导干部到了更重要的岗位、承担了更大的责任，在新的工作岗位上要勇于担当、善于作为、开拓进取，要强化政治意识，提高政治站位，牢记新时期好干部标准和国企党员领导干部的20字标准。同时，结合企业实际提出五点要求：一是要尽快转变角色，从业务、管理、发展等维度重新定义岗位要求，同时转变工作思维，提高工作认知。二是要提升个人领导力，不断强化大局意识和责任意识，要养成谦逊的品质。三是要坚持与人为善，用人所长,带头营造积极良好的工作氛围，要充分了解员工的想法和追求，发挥个人的强项，引导帮助员工在工作上有所成就。四是立足百年中机，坚持长期主义，从业务发展、团队建设、公司发展等各个角度立足长远考虑。五是要严格落实“一岗双责”，严守党纪国法，守牢清正廉洁底线。

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